Dit gesprek was gepland met Nina de Korte, maar aangezien zij met versneld zwangerschapsverlof ging, werd het een gesprek met mede-auteur Gijsbert Koren. Sinds juni 2023 nodig ik alleen nog vrouwelijke gasten uit, deze uitzondering heb ik bewust gemaakt omdat ze een mooi boek hebben geschreven over steward ownership. In een eerdere aflevering sprak ik… Lees verder Bedrijven voor de toekomst – Gijsbert Koren
Tag: Steward ownership
De Zuidas mag failliet gaan – Jeroen Doensen
Vandaag het gesprek met Jeroen Doensen. Jeroen is Econoom op ontdekkingsreis in de wereld van morgen. Hoe gaan we een duurzame liefdevolle economie creëren die het met iedereen goed voor heeft. Waar waarde het uitgangspunt is en waar we verder denken dan onze neus lang is. Hij pleit voor een echte economie gebaseerd op waarde… Lees verder De Zuidas mag failliet gaan – Jeroen Doensen
Het bedrijf was nooit ik alleen – Anne Pleun van Eijsden
Vandaag het gesprek met Anne Pleun van Eijsden. Met een achtergrond in Internationaal Recht en Geschiedenis (specialisatie in revoluties en social movements), is Anne Pleun geen standaard ondernemer. Toch startte zij in 2015 Paper / in the Rocks om de papierindustrie te verduurzamen. Al van kinds af aan is ze fel gekant tegen het argument ‘zo doen… Lees verder Het bedrijf was nooit ik alleen – Anne Pleun van Eijsden
Natuurlijk sociaal contract tussen boer en consument – Johannes Regelink
Vandaag het gesprek met Johannes Regelink. Johannes is ecoloog van achtergrond, boer in de Achterhoek en transitiemaker bij Squarewise. Met Burgerboerderij de Patrijs en Eerlijke Kaas werkt hij aan een actieonderzoek waarin de vraag centraal staat: Hoe kunnen burgers bijdragen aan het verduurzamen van de landbouw? Laten we beginnen… In gesprek met Johannes leerde ik:… Lees verder Natuurlijk sociaal contract tussen boer en consument – Johannes Regelink
Stimuleer ongelijkheid
Hoezo ongelijkheid stimuleren? In mijn missie staat dat ik de afstand tussen de meest- en minstverdienende wil verkleinen, minder ongelijkheid wat betreft inkomen dus. Daarvoor is meer ongelijkheid in je bedrijf nodig. Door een diverser team te ontwikkelen draag je bij aan een meer gelijkwaardige verhouding in de maatschappij. Ik leef in een witte omgeving… Lees verder Stimuleer ongelijkheid
Stop de winstmaximalisatie met rentmeesters – Gijsbert Koren
Vandaag het gesprek met Gijsbert Koren. Gijsbert noemt zichzelf fairpreneur. Zijn missie is om onze economie en maatschappij eerlijker te maken. Vanaf 2009 was Gijsbert aanjager van de opkomst en ontwikkeling van crowdfunding in Nederland. Nu zet hij zich in om steward-ownership in Nederland op de kaart te zetten. Met Gijsbert ga ik terug naar… Lees verder Stop de winstmaximalisatie met rentmeesters – Gijsbert Koren
Wie neemt het bedrijf over wanneer jij er niet meer bent?
Een langetermijnbeslissing waar niet veel ondernemers mee bezig zijn is de overdracht van de visie van het bedrijf. De strategie om jouw visie voort te zetten wanneer jij niet meer betrokken bent. Je hebt met jouw bedrijf een positieve impact op de planeet en de samenleving. Wat gebeurt er met die impact wanneer jij niet… Lees verder Wie neemt het bedrijf over wanneer jij er niet meer bent?
Building people-centered and purpose-driven companies – Sebastian Klein
Vandaag het gesprek met Sebastian Klein. Sebastian has a background in psychology, and his biggest challenge has always been how to build people-centered organizations. He founded 10 companies so far, some of them didn’t survive, but each one taught him something valuable. Since he also has a passion for writing (and creating useful content in… Lees verder Building people-centered and purpose-driven companies – Sebastian Klein