Hoezo ongelijkheid stimuleren? In mijn missie staat dat ik de afstand tussen de meest- en minstverdienende wil verkleinen, minder ongelijkheid wat betreft inkomen dus. Daarvoor is meer ongelijkheid in je bedrijf nodig. Door een diverser team te ontwikkelen draag je bij aan een meer gelijkwaardige verhouding in de maatschappij. Ik leef in een witte omgeving… Lees verder Stimuleer ongelijkheid
Tag: diversiteit
Iedereen wordt gehoord bij inclusie – Ruth Nahumury
Vandaag het gesprek met Ruth Nahumury. Ruth is met meer dan 10 jaar internationale ervaring op het gebied van Inclusie & Diversiteit expert op dit gebied. Zij heeft een achtergrond in internationaal HR Management en heeft ruim 10 jaar gewerkt in de werving & selectiebranche. In januari 2016 heeft zij No Labels opgericht, een trainingsbureau… Lees verder Iedereen wordt gehoord bij inclusie – Ruth Nahumury
De goede boodschap van inclusie – Bouchra Talidi
Vandaag het gesprek met Bouchra Talidi. Bouchra is Adviseur, spreker, trainer, change manager, coach en eigenaar van INCLUSIONCY; een organisatieadviesbureau voor diversiteit en inclusievraagstukken. Bouchra heeft ruim 15 jaar ervaring met verbinding en verandermanagement om duurzaam diversiteits- en inclusiebeleid te realiseren bij verschillende organisaties. Wat betekent diversiteit en hoe ontwikkel je inclusie in je bedrijf… Lees verder De goede boodschap van inclusie – Bouchra Talidi
Bedrijven die de toekomst hebben
“Bedrijven die mensen ontlasten, duurzaam ondernemen én transparant zijn, hebben een streepje voor. Zolang ze zichzelf blijven vernieuwen, uiteraard.” Dit is een uitspraak van Steven van Belleghem. Van Belleghem houdt zich bezig met ‘customer experience in a digital/AI driven world’. Zijn uitspraak is dus gezien vanuit de klant. Dit inzicht kun je ook doortrekken naar… Lees verder Bedrijven die de toekomst hebben
Ontdek het effect van meer diversiteit in je team – Melvin Tjoe Nij
Vandaag het gesprek met Melvin Tjoe Nij. Melvin is een netwerker pur sang. Geboren in Amsterdam en woonde tussen zijn twaalfde en negentiende in Suriname. Eenmaal terug in Nederland deed hij de HEAO. Als ondernemer bezocht hij veel netwerkbijeenkomsten en al snel bleek dat hij zich in een overwegend blanke, middelbare-mannenwereld bevond. Dit is de… Lees verder Ontdek het effect van meer diversiteit in je team – Melvin Tjoe Nij
Why he loves to pay taxes – Rand Fishkin
Vandaag het gesprek met Rand Fishkin. Rand is the cofounder and CEO of SparkToro. He’s dedicated his professional life to helping people do better marketing through his blogging, videos, speaking, and his book, Lost and Founder. When Rand’s not working, he’s most likely to be in the company of his partner in marriage and (mostly… Lees verder Why he loves to pay taxes – Rand Fishkin